Il lavoro interinale/somministrato in Italia

Il presente testo è dedicato allo studio della somministrazione di lavoro, fattispecie complessa ed in costante evoluzione, sia per quanto concerne la disciplina relativa a questa tipologia contrattuale, che per quanto riguarda la dimensione economica del fenomeno. Per garantire al lettore una comprensione approfondita di questo istituto, nella redazione di questo elaborato, si è scelto di accostare alla descrizione della normativa e delle problematiche prettamente giuridiche dati di natura economico-statistica. La trattazione è organizzata in quattro capitoli. Il primo è dedicato alla definizione dell'istituto ed all'illustrazione dei dati economici che ne descrivono la diffusione. Nella parte conclusiva di questo capitolo si è invece confrontata la situazione italiana con altre realtà europee, anche in questo caso curando sia l'aspetto giuridico che quello statistico. La trattazione contenuta nel secondo capitolo è invece di natura prevalentemente giuridica e consiste nella descrizione dettagliata del contratto di somministrazione, dei soggetti coinvolti e dei rapporti esistenti fra di essi. Il terzo capitolo è dedicato all'analisi delle tutele concesse al lavoratore ed alle sanzioni a cui sono soggetti gli attori del contratto. L'ultimo capitolo contiene una descrizione delle problematiche relative alla somministrazione ed indaga circa le cause della sua minore diffusione, in Italia, rispetto ad altri paesi della comunità europea. E' stata posta inoltre un'attenzione particolare all'analisi dello staff leasing, la soministrazione a tempo indeterminato, che è stata fonte di aspre controversie in sede politica e sindacale. In conclusione questa tesi si propone di essere un testo che, attraverso l'elaborazione di opere giuridiche e dati statistici, permetta una comprensione approfondita del fenomeno della fornitura professionale di manodopera.