Le radici bibliche della leadership: da Gesù a Goleman

Il ruolo della leadership all’interno delle organizzazioni aziendali ha assunto, nella prassi contemporanea, un’importanza fondamentale. Il leader è colui che ha la capacità di comunicare efficacemente la visione e la missione aziendale, nonché guidare tutti gli appartenenti all’organizzazione verso di esse. In questa tesi, saranno presi in esame gli studi di Daniel Goleman riguardanti gli stili di comando della leadership, con l’aggiunta di esempi concreti, per poi passare ad approfondire il concetto di intelligenza emotiva. Quest’ultima è una caratteristica chiave del leader odierno, e consiste nel sapersi proiettare oltre il potere e l’autorità del ruolo, quindi saper gestire le persone tenendo conto di alcuni aspetti fondamentali come: la crescita professionale, l’empatia, la realizzazione personale e il talento sociale. Una leadership di successo si ottiene tramite l’integrazione delle competenze tradizionali a quelle innovative (come l’intelligenza emotiva); e, partendo da questo presupposto, sarà dimostrato come Gesù Cristo rappresenti un esempio impeccabile di un buon leader. Infatti, con le sue azioni, egli è stato in grado di sfidare lo status quo e guidare il popolo oltre ciò che si poteva immaginare. Infine apparirà chiaramente come gli studi attuali di Goleman trovino le proprie radici nella scrittura biblica.